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国检集团•云南合信2019年度总结表彰会隆重召开

来源:云南合信机构      发布时间:2020-03-24       阅读次数:

     一纪开端迎金鼠,三春肇始举玉杯。

  1月17日,国检集团•云南合信工程检测咨询有限公司2019年度总结表彰会隆重召开!

  公司领导和全体员工共约100余人参加了会议。

  会议由副总经理刘迎霞主持。

  会上,总经理崔进对合信检测2019年度的工作做了总结汇报,并对2020年的工作进行了部署;各部门负责人先后对本部门的工作进行回顾,并提出2020年度的工作目标;公司领导为2019年度为公司发展做出卓越贡献的员工颁发了奖状和奖金。最后,公司副董事长、国检集团高级专务董林发表了致辞。

2019年工作亮点

  2019年,国检集团•云南合信工程检测咨询有限公司全年工作亮点纷呈:

一是国检集团与云南合信成功联合重组,意义深远:开启跨越发展新篇章、党组建设新征程、领导干部发展新导向、职工职业生涯新机遇、业务发展新模式、技术型管理人才选育新阶段以及开启了分配激励机制新动力;

二是各级领导干部以身作则、带头进取拼搏:中高层管理者年平均出勤302天,日平均工作时长不小于10小时,领导干部不推诿、不抱怨,爱岗敬业;

三是云南合信成为云南省唯一拥有环境损害司法鉴定资质的工程检测机构;

四是云南合信通过“昆明市企业技术中心”认定,开辟享受“工信”口政策途径;

五是组织扩项两次,新增检测能力9大类33项286个参数;

六是建立了集项目管理、检测管理、台账管理、人员管理、设备管理、质量体系管理、OA等为一体化的信息系统,实现信息有效共享、数据高效便捷统计。

七是2019年公司申报专利14项(2个发明、12个实用新型),已授权6项(实用新型)。至此,公司一共自主申报专利30项(3个发明、27个实用新型),已授权16项(实用新型)。

八是主参编地标7本;

九是2019年科研项目新立项6个,实施科研项目8个;

十是在员工发展方面:员工平均收入增长18%;2019年通过考核取得省住建厅上岗证39人次;组织岗位等级考核三次,参加考核163人次,基础员工岗技工资晋级63人次;晋级工程师7人,晋级高级工程师1人;股权激励核心骨干员工为共同发展努力奋斗。

2020只争朝夕 不负韶华

  雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越。

  2020,国检集团•云南合信工程检测咨询有限公司将借鉴国检集团先进管理制度与方法,完善现有管理制度;依托职工之家,做好党建、工会工作,加强对职工的关怀;依托国检集团,大力发展室内建筑装修装饰材料有害物质检测、食品检测、室内环境健康监测业务;设置专职质量负责人,进一步做好检测/监测质控工作,确保质量管理系统良好运行;完善信息化建设,提高资源共享效率,成果统计效率。

  2020,只争朝夕,不负韶华。纵然,前进的路上仍有荆棘挡道;纵然,未来的航道还有急流暗礁,但合信人追求理想、信念的决心永远不会改变!

  励精图治,长路漫漫,团结奋斗,自力自强,2020,合信人带着信念踏上新的征程,待到明年的今天,国检集团•云南合信一定会更加璀璨辉煌!